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        <title>外国人の就職体験記</title>
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        <description>外国人の就職について妻が語ります。外国人就職支援・求人情報・派遣・ビザについて。</description>
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            <title>外国人が始めやすい仕事</title>
            <description><![CDATA[<span class="mt-enclosure mt-enclosure-image" style="display: inline;"><img alt="100-1.jpg" src="http://www.gatsu-bali.com/img/100-1.jpg" width="240" height="320" class="mt-image-right" style="float: right; margin: 0 0 20px 20px;" /></span><p>外国人が日本でできる仕事にはどのようなものがあるのでしょうか？日本語能力や出身国、持っているスキルや免許などによって差はありますが、以下の職種は比較的外国人に広く門戸が開かれています。</p>
<p>・語学教師　...　英語教師を中心にフランス語教師やイタリア語教師、ドイツ語教師、スペイン語教師、ポルトガル語教師、韓国語教師、中国語教師など、言語の数だけ先生になれるチャンスが広がっています。英語教師の場合は、英語圏出身（ネイティブ）であること、大学卒業資格があることが条件になっていることが多いですが、個人経営の英会話スクールや地元密着型の英会話学校の場合はあまり条件が厳しくないこともあります。</p>]]></description>
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                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">資格</category>
            
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            <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 23:55:08 +0900</pubDate>
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            <title>職種と日本語能力</title>
            <description><![CDATA[<p>就きたい職種によって求められる日本語能力には大きな差があります。日本人と一緒に働く職場であれば、スムーズなコミュニケーションがとれるだけの会話能力が必然的に求められます。しかし、語学教師や翻訳など語学のみを扱う仕事の場合は、あまり日本語能力が求められないことがほとんどです。たとえば夫は語学学校の講師として働いていますが、日本語能力を求められたことは一度もないそうです。逆に、上司からは「日本語は話せない方が良いんですよ。」と言われていました。日本語がわかる先生は、生徒につい日本語で話しかけてしまうのであまり良くないのだそうです。</p>]]></description>
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            <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 22:02:16 +0900</pubDate>
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        <item>
            <title>外国人求人募集の多い職種</title>
            <description><![CDATA[<p><span class="mt-enclosure mt-enclosure-image" style="display: inline;"><img alt="100-3.jpg" src="http://www.gatsu-bali.com/img/100-3.jpg" width="250" height="186" class="mt-image-right" style="float: right; margin: 0 0 20px 20px;" /></span>外国人だけでなく日本人も職にあぶれる昨今ですが、できれば苦労せずに就職したいですよね？それならば、やはり求人募集の多い職種から仕事を探すのが一番でしょう。日本で外国人が容易に就ける求人情報の多い仕事ナンバーワンは、やはり定番の語学教師です。英会話スクールや外国語語学スクールでは、その国の言葉を母国語とする先生を求めていますから、日本人とライバルになることもなく比較的容易に仕事をゲットできます。また、将来的に英会話や他語学のニーズは増えることがあっても減ることはありません。これから国際化に向かってますます生徒は増加し、語学教師の求人募集も同様に増えていくことでしょう。</p>]]></description>
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            <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 21:57:12 +0900</pubDate>
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            <title>外国人歓迎のユニーク職種</title>
            <description><![CDATA[<p>
一昔前は、語学教師や外資系企業などの求人募集が中心でしたが、近頃は日本の企業からもたくさんの求人情報が出ています。また、外国人歓迎のユニーク職種の求人募集もよく見かけるようになりました。私が一番驚いたユニーク職種は、結婚式の牧師さんです。クリスチャンの方しかなれない職業だと思っていたのですが、応募要項にはとくに宗教の明記はありませんでした。不思議ですね...。とりあえず、見た目が外国人（白人や黒人）で英語が話せれば誰でも良いということなのでしょうか？詳細はわかりませんが、発見した時はとにかく驚きました。</p>]]></description>
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            <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 20:11:45 +0900</pubDate>
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        <item>
            <title>履歴書づくりの注意点</title>
            <description>履歴書の提出は、誰もが最初に通る重要な関門です。履歴書の文章が変だったり、誤字脱字があると採用担当者への印象が悪くなって面接の前に落とされてしまうこともあります。たとえ自分の母国語で履歴書を書くとしても、文法ミスや誤字脱字の確認のために最低でも2回は見直しをするべきです。本当にその仕事に受かりたいなら、時間をかけて履歴書づくりに取り組んでくださいね。
最近はメールで気軽に応募できる会社が多いので、履歴書の内容を変えずに使いまわしをする人が増えているようです。</description>
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                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">カバーレター</category>
            
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            <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 19:13:48 +0900</pubDate>
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        <item>
            <title>英文履歴書</title>
            <description><![CDATA[<p>英文履歴書を作る上で一番大切なポイントは、オリジナリティを持たせることです。日本で使われている和文履歴書とは違い、英文履歴書には決まったフォーマットがありません。それゆえに、応募者自身がすべてをゼロから考え出さなくてはならないのです。インターネットで「英文履歴書」と検索すると色々なサンプルが出てきますので、それらのサンプルを参考にしながら自分流の英文履歴書を作ってみましょう。（サンプルのコピーは厳禁ですよ！）</p>
<p><span class="mt-enclosure mt-enclosure-image" style="display: inline;"><img alt="2-2.jpg" src="http://www.gatsu-bali.com/img/2-2.jpg" width="433" height="607" class="mt-image-center" style="text-align: center; display: block; margin: 0 auto 20px;" /></span></p>]]></description>
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                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">ネイティブ</category>
            
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                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">採用担当</category>
            
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            <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 18:15:58 +0900</pubDate>
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            <title>和文履歴書</title>
            <description><![CDATA[<span class="mt-enclosure mt-enclosure-image" style="display: inline;"><img alt="200-3.jpg" src="http://www.gatsu-bali.com/img/200-3.jpg" width="250" height="188" class="mt-image-right" style="float: right; margin: 0 0 20px 20px;" /></span>和文履歴書は手書きが主流ですので、きれいな字で丁寧に書き上げることがポイントです。英文履歴書とは違い、和文履歴書にはきちんと決まったフォーマットがあるので、作成時にあまり悩む必要はありません。しかし、全員が同じフォーマットの履歴書で応募してくるということは、その限られた中でのアピールがとても重要になってくるのです。採用担当者に良い印象を持ってもらうには、見やすい綺麗な字で熱意を込めて書くことが非常に大切です。
また、外国人が和文履歴書を書く場合は、校正チェックをかならず日本人に頼んでください。どんなに漢字や文法に長けた人でも、小さな文法ミスやおかしな言い回しで文章を書いてしまうことはあり得えますからね。とくに日本語での業務を希望している場合は、文法ミスなどがないように細心の注意を払うことが重要です。
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                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">ミス</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">和文履歴書</category>
            
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            <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 17:22:44 +0900</pubDate>
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            <title>証明写真の大切さ</title>
            <description>履歴書の中で、まず最初に目が行くのは写真です。どんなに履歴書の中身が立派でも、ピンボケの写真だったり、スナップ写真を切り抜いたような写真だったり、しかめっ面をして写っているような写真では第一次選考に残るわけがありません。本気で仕事を探しているなら、証明写真だけはきちんとしたものを撮っておいてください。書類選考というのは何百通、何千通の中から数人を選びだす作業です。採用担当者も暇ではありませんから、写真をパッと見て「この人はダメね」とはじいてしまうこともあるのです。この最初の&quot;ふるい&quot;で落とされないためには、写りの良い写真を貼っておく必要があります。
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            <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 16:24:53 +0900</pubDate>
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            <title>カバーレターって何？</title>
            <description><![CDATA[<p>カバーレターは、日本語に直訳すると「添え状」です。英文履歴書を出す際には、ほとんどと言っていいほどカバーレターが要求されます。
カバーレターを作成する場合は、3部構成で組み立てていくのが基本です。最初の段落では求人広告をどこで見たのか、どのようにして求人を知ったのか、というような応募の経緯を具体的に書きます。また、ここで自分の経験やスキルが募集職種に値しているかという部分もしっかりアピールしておく必要があります。最初の段落で採用担当者の目を惹きつけておき、次の段落へ入ります。</p>
<p><span class="mt-enclosure mt-enclosure-image" style="display: inline;"><img alt="2-5.jpg" src="http://www.gatsu-bali.com/img/2-5.jpg" width="433" height="607" class="mt-image-center" style="text-align: center; display: block; margin: 0 auto 20px;" /></span></p>
]]></description>
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                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">応募資格</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">採用担当者</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">添え状</category>
            
            <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 16:10:26 +0900</pubDate>
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            <title>外国人の就職　服装と髪型</title>
            <description>面接では、第一印象が合否を左右します。見た目がアウトだと、即面接不合格という結果になってしまうこともあるので、まずは服装と髪型をきちんと整えることが大切です。
日本の企業は「清潔感」を重要視しますので、アイロンのかかってないワイシャツを着ていくとか、寝グセのままで面接に行くというのは言語道断です。服装の基本はスーツですが、「ラフな格好で来て下さい」と先方から申し出があった場合のみ、スーツを着用しなくても良い場合があります。しかし、いくらスーツでなくて良いと言われても、ボロボロのジーンズやトレーナー、Ｔシャツなどを着て面接に行くのはあまりにも場違いです。最</description>
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                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">300)面接攻略法</category>
            
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">ジーンズ</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">スーツ</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">トレーナー</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">ワイシャツ</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">不合格</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">面接</category>
            
            <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 15:28:37 +0900</pubDate>
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            <title>外国人の就職 面接でチェックされる項目</title>
            <description>外国人が日本企業の面接を受ける場合を例にとって、面接でチェックされる項目について考えていきましょう。まず、最初にチェックされるのが「時間の正確さ」です。時間を守るのは当り前のことなのですが、社会人として時間を厳守できていない人が多いのも事実です。会社には最低でも10分前に到着して待機しているのがベストです。万が一、公共交通機関などの遅れで遅刻してしまいそうになったら、かならず会社に連絡を入れましょう。とくに、外国人という理由だけで（先入観で）「遅刻してもまったく気にしてないんじゃないか」と勝手に思われることがあるので、面接には絶対に時間厳守で向かいましょう。
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                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">300)面接攻略法</category>
            
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">マナー</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">応募書類</category>
            
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                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">時間</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">遅刻</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">面接</category>
            
            <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 14:32:09 +0900</pubDate>
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            <title>外国人の就職 英語の面接</title>
            <description><![CDATA[<span class="mt-enclosure mt-enclosure-image" style="display: inline;"><img alt="300-3.jpg" src="http://www.gatsu-bali.com/img/300-3.jpg" width="250" height="188" class="mt-image-right" style="float: right; margin: 0 0 20px 20px;" /></span>母国語が英語の方は英語の面接だからといって慌てる必要はありませんが、それ以外の国の出身者は前もって準備をしておくことが重要です。とくに、英会話があまり得意でない方や英語の面接が初めて...という方は、あらかじめ答える内容をある程度頭に入れておくとスムーズに進みますよ。
面接で主に聞かれる内容は、「あなた自身の性格を説明してください」といったものや、「どうして当社を選んだのですか？」などといったオーソドックスな質問から、「今まであなたが味わった一番困難だった経験を教えてください。そして、どのようにして乗り越えたのか説明してください。」など答えに詰まりそうなものまで多種多様です。]]></description>
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                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">300)面接攻略法</category>
            
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">丁寧語</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">敬語</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">英語</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">面接</category>
            
            <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 13:34:47 +0900</pubDate>
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            <title>外国人の就職 日本語の面接</title>
            <description>外国人が日本語の面接を受ける上で一番注意しなくてはならないのは、礼儀とマナー、そして敬語の使い方です。また、普段から日本語のリスニングやスピーキングには慣れていても、もし相手の言っていることが聞きとれなかった場合は、恥ずかしがらずに「聞きとれなかったのでもう一度お願いします。」と伝えることも大切なことです。相手に好印象を残したいがために、適当に相槌を打つのは良くありません。入室時や退室時のマナー、話す時に使う敬語は、普段から練習をしておく必要があります。十分な練習をせずに、いきなり面接当日に敬語を話そうとしてもメチャクチャになってしまいます。練習をする時はできれば日本人のお友達や家族などにつきあってもらって、間違いはそのつど指摘してもらうようにしましょう。
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                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">300)面接攻略法</category>
            
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">スピーキング</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">マナー</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">リスニング</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">敬語</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">日本語</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">礼儀</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">面接</category>
            
            <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 12:38:40 +0900</pubDate>
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            <title>外国人の就職 秘伝！面接リラックス法</title>
            <description><![CDATA[<p><span class="mt-enclosure mt-enclosure-image" style="display: inline;"><img alt="300-5.jpg" src="http://www.gatsu-bali.com/img/300-5.jpg" width="300" height="225" class="mt-image-right" style="float: right; margin: 0 0 20px 20px;" /></span>面接って緊張しますよね？私も夫も面接は苦手です...。でも、少しでもリラックスできれば面接はだいぶ楽になるものです。ここでは、面接での効果的なリラックス法をいくつかお伝えしていきたいと思います。ぜひ、参考にしてくださいね！</p>
<p>
・緊張していることを面接官に伝える。→　最初のうちに緊張している旨を伝えてしまうと、気持ちがかなり楽になります。少しくらい笑顔がぎこちなくなったり、言葉を間違えてしまっても、「ああ、緊張しているんだな」と相手は思ってくれますから、少しくらいヘマをしてしまっても相手は多めに見てくれることが多いと思います。</p>]]></description>
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                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">300)面接攻略法</category>
            
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">お見合い</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">リラックス</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">緊張</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">面接</category>
            
            <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 11:45:13 +0900</pubDate>
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            <title>外国人の就職 面接体験記</title>
            <description>私の夫（ドイツ国籍）が語学学校の面接を受けた時の体験談です。夫は生まれて初めて講師としての面接を英語で受けるということで、前日からひどく緊張をしていました。緊張のしすぎで腹痛を起こしている夫を見て心配になった私は「気持ちをほぐしてあげたい！」と思い、夫とペアで面接の練習（模擬面接）をすることにしました。
実際に聞かれそうな質問をいくつか選んで、2～3時間ほど練習を続けました。夫は英語が母国語ではないので、しばらく頭で考えながら自分の考えを言葉に出していました。やはり英語ネイティブではないということで、どうしても出てこない単語があったり、細かい文法ミスもありましたが、その場ですぐに覚えなおして本番に臨みました。</description>
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                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">300)面接攻略法</category>
            
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">ドイツ</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">体験談</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">合格</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">模擬面接</category>
            
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                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">英語</category>
            
                <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#tag">面接</category>
            
            <pubDate>Mon, 02 Mar 2009 10:47:12 +0900</pubDate>
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